468x60 ads




Showing posts with label S1. Show all posts
Showing posts with label S1. Show all posts

Lowongan PT BIO NUSANTARA TEKNOLOGI BENGKULU

0 komentar

Kami merupakan perusahaan perkebunan kelapa sawit yang sedang berkembang  pesat yang berlokasi di Bengkulu  Sekarang, kami mengundang diri termotivasi dan menghasilkan individu yang berorientasi dengan  keahlian interpersonal yang kuat untuk menjadi bagian dari pertumbuhan kita :

1. MANAGER HRD

Persyaratan:    
  • Pria
  • Usia Maksimum 40 Tahun
  • Pendidikan Minimum S1 Hukum / Psikologi / Manajemen SDM
  • Memiliki Pengalaman pada level manajerial selama 3 tahun
  • Familiar dengan UU  ketenaga kerjaan
  • Menguasai sistem level kepegawaian
  • Mampu menyusun program training, program pengembangan karier dan aspek HRD lainnya  
  • Mampu memimpin team, memiliki kemampuan dalam pengambilan keputusan, jujur dan disiplin
  • Menguasai Ms.Office
  • Untuk ditempatkan di Bengkulu
2. STAFF HRD

Persyaratan:     
  • Pria Usia min 23th
  • Pendidikan min D3
  • Fresh Graduate / berpengalaman
  • Memiliki kemampuan bahasa inggris minimal pasif
  • Dapat bekerja secara independent atau tim
  • Dapat mengoperasikan Ms.Word & Excell
  • Untuk ditempatkan di Bengkulu
3. Staff Marketing Tandan Buah Segar (TBS)

Persyaratan:
  • Pria usia max 35 thn
  • Pendidikan min SMU,SMK, D3 semua jurusan
  • Pengalaman di Perkebunan Kelapa Sawit
  • Bekerja keras, bertanggung jawab & loyalitas
  • Komunikatif, dapat bekerja dengan team & energik
  • Dapat mengoperasikan Ms.Word & Excell
  • Kepribadian yang dinamis & motivasi kerja yang tinggi
  • Untuk ditempatkan di Bengkulu
 Jika Anda memenuhi persyaratan dan mencari tantangan baru, silakan mengirimkan aplikasi Anda termasuk CV, foto & dokumen pendukung ke :

Email: hrdbionus0612@yahoo.co.id 

Atau kirim via pos ke Alamat :

Kepala Personalia
Gedung Senayan Trade Center (STC) Lantai 4 Ruang 1046 - 1047
Jl.Asia Afrika Pintu IX Gelora Senayan Jakarta Pusat



Sumber Info : http://id.jobsdb.com

PT CIPTAMAS BUMISELARAS | Asisten HRD, Legal Officer Penempatan Bengkulu | Closing Date : 2 Minggu Setelah Info

0 komentar

PT Ciptamas Bumiselaras Membutuhkan :

1. Asisten HRD

Kualifikasi :
  • Sarjana S1 Psikologi atau Hukum
  • Pengalaman dalam pengaturan proses Rekruitment Karyawan
  • Mampu dalam menangani Administrasi pengajian karyawan bulanan
  • Terbiasa dengan Pengurusan Administrasi Personalia seperti jamsostek dan asuransi
  • Dapat bekerja dalam team dan patuh terhadap pimpinan.
  • Memahami Undang-undang Ketenagakerjaan.
  • Penempatan di Site

2. Legal Officer

Kualifikasi:
  • Sarjana Hukum
  • Backup terhadap sistem hukum yang berjalan di site.
  • Dapat menjembati penyelesaian hukum di site
  • Pengurusan legalitas adm (HGU, Koperasi, dan perjanjian-perjanjian lainnya).
  • Pengurusan ijin baru dan adm legalitas.
  • Penempatan di Site

Kirimkan Surat Lamaran Anda lengkap
(CV, Pas Foto, Fotocopy Ijazah, Transkrip Nilai, & KTP)
Paling Lambat 2 Minggu Setelah Iklan Ini Terbit ke:

Email ke: hrd.sawitsh3b@yahoo.com / hrd.sh3b@ciputra.co.id

Subject : "Nama Posisi"


COLOMBUS | Lowongan Kerja Bengkulu

0 komentar

Colombus adalah perusahaan yang bergerak di bidang usaha retail elektronik dan furniture, Membutuhkan pekerja untuk mengisi lowongan posisi :

1. Marketing
2. Collector
3. Staf Accounting
4. Staf Administrasi

Persyaratan :
  • Pria/Wanita
  • Minimal Pendidikan D3/S1 untuk (3)
  • Mempunyai kendaraan dan SIM untuk (2)
  • Mampu Bekerja Keras
  • BerpenampilanBaik
  • Mempunyai loyalitas kerja yang tinggi
Khusus untuk Lamaran posisi 3 dan 4 masukkan lamaran ke dalam map plastik warna Kuning
Lamaran diantar langsung paling lambat 1 minggu setelah promo ini terbit.

Kirimkan lamaran ke alamat :

Columbus
Jl.S.Parman No.22 RT.02 RW.01
(Samping Loket Putra Rafflesia)
Kel. Tanah Patah Bengkulu 38229
(0736) 24758, 24432, 25315
HP. 085764708561


Sumber Info :  Harian Rakyat Bengkulu Tertanggal  17 Maret 2012

Pertamina EP | Fresh Graduated Recruitment Program

0 komentar


Pertamina EP is a company engaged in upstream oil and gas sector in Indonesia. To achieve the vision of the company, Pertamina EP seeks to conduct exploration and production activities are more progressive and targeted to high safety standards and quality of competitive human resources. In order to meet the needs of workers who are reliable in quantity and quality, Pertamina EP to give opportunity to the sons and daughters of Indonesia to join the workers through the Worker Recruitment Program Fresh Graduate, to be placed around the working area Pertamina EP, with the terms and conditions as follows:


Fresh Graduated Recruitment Program

Requirements:
  • Bachelor Degree (S1) Graduated from the accredited university (PTN/PTS), from :
    • Petroleum Engineering
    • Mining Engineering
    • Geological Engineering
    • Geophysical Engineering
    • Geodesy
    • Industrial Engineering
    • Mechanical Engineering
    • Chemical Engineering
    • Metallurgical Engineering
    • Physics Engineering
    • Civil Engineering
    • Electrical Engineering - Power Lines
    • Law
    • Communication Sciences
    • Economics - Management
    • Psychology
  • Already have a Diploma / Certificate of Graduation and Transcript of Higher Education
  • Minimum GPA: 3.00 (Scale 4:00)
  • Minimum TOEFL score of 475
  • Max age: Applicants are born on or after 1 July 1985
  • Willing to follow all stages of the selection process at the location specified test.
  • Please Prepare : Application letter, Curriculum Vitae, Copy of certificates, Copy of Transcript, and latest color photograph (size 4x6) 2 pieces.
Should you interested please Register your self, and you can see more detail the requirements at links below. An applicant only allowed to apply for 1 position in 1 year. All recruitment process is free of charge, beware of PT Pertamina (Persero) EP recruitment scam. Closing date: 24 March 2012.
For registration and to view complete information. Please follow this link :

To get account Pertamina EP ==> Sign Up

To see a complete Information ==> Information


Source : http://rekrutmen.pertamina-ep.com/

PT Bank Syariah Mandiri Cabang Bengkulu | Kesempatan Berkarir | Closing Date : 18 Maret 2012 (Cap Pos)

0 komentar


Bank Syariah Mandiri Mengundang Anda untuk berkarir  sebagai :

1. FRONT LINERS (FRO)
  • Usia Maksimum 22 Tahun
  • pendidikan Minimum Diploma semua jurusan
  • Berpenampilan Menarik
  • Lebih disukai memiliki pengalaman minimum 1 tahun sebagai Customer Service atau Teller di perbankan atau di industri jasa
  • Memiliki Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
2. PELAKSANA MARKETING SUPPORT
  • Usia Maksimum 30 Tahun
  • Pendidikan Minimum S1 semua Jurusan
  • Pengalaman Minimum 2 tahun
  • Memiliki Integritas Tinggi
  • Memiliki jaringan/ Networking yang luas
  • Memiliki Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
3. BACK OFFICE
  • Usia maksimum 25 Tahun
  • Pendidikan Minimum D3 semua jurusan
  • Pengalaman minimum 1 tahun
  • Memiliki Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)

Untuk Di Warung Mikro, Sebagai :

1. KEPALA WARUNG MIKRO (KWM)
  • Usia Maksimum 35 Tahun
  • Pendidikan Minimum S1 semua Jurusan
  • Pengalaman 2 tahun sebagai Acount Officer yang menangani pembiayaan mikro di bank umum atau BPR/S
  • Memiliki Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
2. ANALISIS MIKRO (AM)
  • Usia Maksimum 30 Tahun
  • Pendidikan Minimum D3 semua Jurusan
  • Pengalaman 1 tahun sebagai Acount Officer yang menangani pembiayaan mikro di bank umum atau BPR/S
  • Memiliki Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
3. PELAKSANA MARKETING MIKRO
  • Usia Maksimum 30 Tahun
  • Pendidikan Minimum D3 semua Jurusan
  • Pengalaman 1 tahun sebagai Acount Officer yang menangani pembiayaan mikro di bank umum atau BPR/S
  • Memiliki Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)

Untuk Di Gadai Emas, Sebagai :

1. OFFICER GADAI (OG)
  • Usia Maksimum 30 Tahun
  • Pendidikan Minimum S1 semua Jurusan
  • Pengalaman Minimum 2 tahun
  • Memiliki Integritas Tinggi
  • Memiliki jaringan/ Networking yang luas
  • Memiliki Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
2. PENAKSIR GADAI
  • Usia Maksimum 22 Tahun
  • pendidikan Minimum Diploma semua jurusan
  • Memiliki pengalaman minimum 1 tahun sebagai Customer Service atau Teller di perbankan atau di industri jasa
  • Memiliki Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)

Kirimkan Lamaran anda VIA POS ke alamat :

Jl. Semangka No. 49 Lingkar Timur Bengkulu

Batas Penerimaan Berkas Tanggal 18 Maret 2012 ( CAP POS )



Sumber Info : Harian Rakyat Bengkulu Tanggal 03 Maret 2012

Medco Agro | Kesempatan Berkarir

0 komentar



Kesempatan Berkarir di Medco Agro

Medco Group membutuhkan tenaga berpotensi & professional yang ingin tumbuh dan berkembang bersama kami untuk menempati posisi :

Untuk info lengkap Dapat dilihat pada gambar ( info dari Rakyat Bengkulu Harian tanggal 3 maret 2012) berikut : 


Kirim Lamaran Lengkap dan Cantumkan Posisi di kanan atas Amplop ke :

HR Employment Medco Agro
The Energy Building 20th Fl. SCBD Lot 11A Kav. 52-53
Jakarta Pusat 12190
or PO.BOX 6530 JKS-DW

atau email : agro_hrd@medcoagro.co.id



Sumber Info : Harian Rakyat Bengkulu Tanggal 3 Maret 2012 <== Beli RB

Bank International Indonesia (bii) | Branch Manager, SME Officer, Sales Executive, Back Office, Customer Service, Teller

0 komentar

Bank Internasional Indonesia Cabang Bengkulu membuka Peluang Karir untuk berkarir sebagai :
  1. Branch Manager (BM)
  2. SME Officer (SME)
  3. Sales Executive (SE)
  4. Back Office (BO)
  5. Customer Service (CS)
  6. Teller (TLR)



Persyaratan :
  • Pria/Wanita Umur maksimal 25 Tahun
  • Penampilan Menarik
  • Pendidikan Minimal D3-S1

Lamaran Lengkap diantar langsung atau dikirim ke alamat :

Bank Internasional Indonesia
Jl. Suprapto No.205 Bengkulu



Sumber Info : Harian Rakyat Bengkulu Tanggal 29 Februari 2012 <== Beli RB

Lowongan LP3i Bengkulu | Dosen Tetap, Head Tetap Finance & HRD, OB

0 komentar

Dibutuhkan Segera :
  1. Dosen Tetap Bahasa Ingrris
  2. Dosen Tetap Komputer
  3. Dosen Tetap Akuntansi
  4. Head Tetap Of Finance & HRD
  5. OB (cewek/cowok)

Persyaratan :

  • untuk (1,2 & 3) : S1 sesuai bidang dan jurusan, serta diprioritaskan  sudah berpengalaman
  • untuk (4) : S1 Ekonomi Akuntansi  dan di prioritaskan yang berpengalaman

Kirimkan Lamaran ke :
LP3i Bengkulu
Jl. MT Haryono No 21-23 Bengkulu
telp 0736-22879


Sumber Info : Harian Rakyat Bengkulu tanggal 29 Februari 2012 <== Beli RB

Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) | Closing Date : Daftar Online paling Lambat (14 Maret 2012)

0 komentar

Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) adalah sebuah lembaga independen yang dibentuk berdasarkan Undang-Undang dan mempunyai fungsi yang berkaitan dengan sistem perbankan. 


Dalam rangka meningkatkan kinerja organisasi, saat ini LPS membutuhkan kandidat yang berkualitas, kredibel, akuntabel dan mempunyai integritas serta komitmen tinggi untuk menduduki posisi-posisi sebagai berikut:



1. Officer Dukungan Infrastruktur dan Pengendalian Mutu (O-DIPM) – Divisi Sistem Informasi
http://siva-id.jobstreet.com/_ads/id/jobs/2012/2/default/40/409097.htm?2395543

2. Junior Officer Penanganan Keberatan (JO-PK) – Divisi Penanganan Klaim
http://siva-id.jobstreet.com/_ads/id/jobs/2012/2/default/40/409105.htm?23131415

3. Junior Officer Verifikasi dan Statistik (JO-VST) – Divisi Penjaminan
http://siva-id.jobstreet.com/_ads/id/jobs/2012/2/default/40/409114.htm?23133110

4. Junior Officer Analisis Sistem Perbankan dan Dampak Sistemik (JO-ASP) – Divisi Manajemen Risiko
http://siva-id.jobstreet.com/_ads/id/jobs/2012/2/default/40/409122.htm?2395925

5. Junior Officer Keuangan Internal (JO-KEU) – Divisi Perbendaharaan
http://siva-id.jobstreet.com/_ads/id/jobs/2012/2/default/40/409130.htm?23131059




Untuk Info dan Pendaftaran silahkan klik pada link masing-masing posisi di atas 

Persyaratan Umum:
  • Minimal lulus Strata 1 (S1) dengan IPK minimal 3.00 (skala 4.0);
  • Berasal dari Perguruan Tinggi Negeri, Perguruan Tinggi Swasta yang sudah terakreditasi dan untuk Perguruan Tinggi Luar Negeri harus diakui oleh Depdiknas (Surat Tanda Lulus Sementara Tidak Berlaku) ;
  • Memiliki latar belakang pengalaman dan/atau kualifikasi persyaratan kerja yang sesuai dengan posisi yang dilamar;
  • Lancar berbahasa Inggris (lisan dan tulisan);
  • Batas usia maksimum per tanggal 31 Maret 2011 untuk:
               Officer : 35 tahun
               Junior Officer : 27 tahun;
  • Tidak terikat hubungan suami/istri, ayah/ibu, mertua/menantu, anak kandung/tiri, saudara kandung/tiri dengan pegawai yang sudah bekerja di LPS;
  • Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan Pengadilan, karena melakukan suatu tindak kejahatan;
  • Tidak berkedudukan sebagai pengurus/anggota partai politik;
  • Berbadan sehat (jasmani, rohani serta tidak buta warna);
  • Rincian persyaratan masing-masing bidang pekerjaan dapat dilihat di website www.lps.go.id


Ketentuan Lain:
  • Pendaftaran dilakukan secara online www.jobstreet.com paling lambat 14 Maret 2012 ;
  • Dalam proses penerimaan calon pegawai ini tidak diadakan surat menyurat dan tidak dipungut biaya apapun;
  • Kandidat bersedia mengikuti seluruh tahapan proses rekrutmen dan seleksi di Jakarta atas biaya sendiri;
  • Kelulusan peserta ditentukan oleh kemampuan dan kompetensi kandidat.
  • Keputusan hasil seleksi tidak dapat diganggu gugat

Sumber info selengkapnya : http://www.lps.go.id/v2/home.php?link=publikasi&pub_id=282

PT. Perusahaan Perdagangan Indonesia (Persero) | Closing Date : 10 Maret 2012

0 komentar

PT Perusahaan Perdagangan Indonesia (PPI) Persero, juga dikenal sebagai Perusahaan Perdagangan Indonesia (ITC) adalah Perusahaan Perdagangan Milik Negara. Indonesia Trading Company (ITC) saat ini memiliki kegiatan usaha terlibat dalam Ekspor, Impor dan Distribution.Conducting ITC bisnis didukung oleh lebih dari tiga puluh Kantor Cabang di hampir semua provinsi di Indonesia, selain bahwa perusahaan memiliki lebih dari seratus lima puluh gudang, didukung oleh Armada kendaraan dengan jumlah lebih dari tujuh ratus kendaraan di seluruh Indonesia.


Tantangan dan kesempatan menanti anda saat ini untuk mengisi posisi – posisi yang tersedia dibawah ini.


1. Management Trainee (MT)
    Seluruh Wilayah Indonesia

    Kualifikasi Umum :
  • Pendidikan minimal S1
  • Usia 22 – 27 tahun
  • Lulusan Universitas Akreditasi A
  • IPK min. 3.00
  • Memiliki sertifikat bahasa inggris minimal level Intermediate
  • Memiliki kemampuan mengoperasikan program computer (office)
  • Memiliki kompetensi achievement orientation, proactive, customer service oriented, teamwork and communication skill
  • Belum menikah
   Kualifikasi Khusus :
  • Jurusan Manajemen, Teknik Industri, Ekonomi (program internasional), Administrasi Bisnis
  • Diutamakan pengalaman maks. 2 tahun namun fresh graduate  dipersilahkan melamar

2. Supervisor Manajemen Resiko (SPVMR)
    Seluruh Wilayah Kerja

    Kualifikasi Umum :
  • Pendidikan minimal S1
  • Usia 28 - 35 tahun
  • Lulusan Universitas Akreditasi A
  • Memiliki sertifikat bahasa inggris minimal level Intermediate
  • Memiliki kemampuan mengoperasikan program computer (office)
  • Memiliki achievement orientation, proactive, customer service oriented, teamwork and communication skill
 Kualifikasi Khusus :
  • Jurusan Akuntansi, Manajemen, Administrasi Bisnis
  • Berpengalaman 3 – 5 tahun dibidangnya

3. Supervisor Akutansi & Perpajakan ( Laporan Keuangan Konsolidasi ) (SPVAKT-LKK)
    Seluruh Wilayah Kerja

    Kualifikasi Umum :
  • Pendidikan minimal S1
  • Usia 28 - 35 tahun
  • Lulusan Universitas Akreditasi A
  • Memiliki sertifikat bahasa inggris minimal level Intermediate
  • Memiliki kemampuan mengoperasikan program computer (office)
  • Memiliki achievement orientation, proactive, customer service oriented, teamwork and communication skill
   Kualifikasi Khusus :
  • Jurusan Akuntansi
  • Berpengalaman 3 – 5 tahun dibidangnya
  • Menguasai PSAK 4, PSAK 13 dan PSAK 15
  • Sertifikasi diutamakan
4. Lowongan Kerja Lainnya
  • Supervisor Akutansi & Perpajakan (Anggaran dan Perencanaan) (SPVAKT-AP)
  • Supervisor Internal Audit (SPVIA)
  • Supervisor Information Technology (SPVSE)
  • Staf Pertanian Ekspor (SPE)
  • Staf Teknik Sipil (STSPL)
  • Staf Internal Audit (SIA)
  • Staf Teknik Kimia (STK)
  • Staf Manajemen Resiko (SMR)
  • Staf Keuangan (SKU)

Kirimkan lamaran anda melalui :



e-mail : rekrutmen@tradingindonesia.com

(dalam bentuk .rar dan maksimal ukuran data adalah 300kb)
Paling Lambat 10 Maret 2012
Peserta di hubungi melalui email / HP
      


Sumber info selengkapnya : www.tradingindonesia.com

PT. Astra Honda Motor Indonesia

0 komentar

PT Astra Honda Motor (AHM) merupakan pelopor industri sepeda motor di Indonesia. Didirikan pada 11 Juni 1971 dengan nama awal PT Federal Motor, yang sahamnya secara mayoritas dimiliki oleh PT Astra International. Saat itu, PT Federal Motor hanya merakit, sedangkan komponennya diimpor dari Jepang dalam bentuk CKD (completely knock down). Industri sepeda motor saat ini merupakan suatu industri yang besar di Indonesia. Karyawan PT Astra Honda Motor saja saat ini berjumlah sekitar 15.000 orang, ditambah 130 vendor dan supplier serta ribuan jaringan lainnya, yang kesemuanya ini memberikan dampak ekonomi berantai yang luar biasa. Keseluruhan rantai ekonomi tersebut diperkirakan dapat memberika kesempatan kerja kepada sekitar 500 ribu orang. PT Astra Honda Motor akan terus berkarya menghasilkan sarana transportasi roda 2 yang menyenangkan, aman dan ekonomis sesuai dengan harapan dan kebutuhan masyarakat Indonesia. (www.astra-honda.com)

PT Astra Honda Motor (AHM) membuka kesempatan berkarir untuk posisi :


Cat : Untuk info mengenai persyaratan dapat dilihat pada link berikut




1. IT APPLICATION ANALYST

   ( Education : S1, Code : IT-APP DEV, Expired : 30 April 2012 )

2. SECTION HEAD PARTS INVENTORY
   ( Education : S1, Code : PARTS-INV, Expired :  31 Maret 2012 )

3. PDCA OFFICER
   ( Education : S1, Code : MKT-DEV, Expired :  31 Maret 2012 )

4. PART PLANNING COST CONTROLLER
   ( Education : D3, Code : PROC-ENG, Expired :  31 Maret 2012 )

5. BUSINESS INFORMATION & MASTER DATA ANALYST
   ( Education : S1, Code : BIM-SID, Expired : 30 April 2012 )

6. QT ENGINEER
    ( Education : S1, Code : QT-ENG, Expired : 31 Maret 2012 )

7. SALES AREA SUPERVISOR
    ( Education : S1, Code : MKT-SAS, Expired : 30 April 2012 )


Untuk syarat, ketentuan dan pendaftaran, silahkan klik pada link






Sumber info : http://www.astra-honda.com

PT Core Mineral Indonesia | Penempatan Muara Enim | Geologist, Coal Stockpile Supervisor, Civil Engineering

0 komentar

PT Core Mineral Indonesia adalah Pemilik dari sekitar 15.000 hektar tambang batubara, yang ia eksploitasi untuk melayani pasar India dan pasar Asia Pasifik lainnya . Sedangkan total cadangan diperkirakan adalah lebih dari 200 juta ton, produksi saat ini dari tambang di Bengkulu, Sumatera register 100.000 MT per bulan. Produk ini diekspor ke China, Thailand dan Malaysia, dan juga dipasok ke pembangkit listrik berlokasi di Indonesia.

PT Core Mineral  Indonesia, Membuka Lowongan untuk posisi :




1. Geologist ( Lokasi : Muara Enim)

persyaratan:
  • Minimal 2-5 tahun pengalaman di Pertambangan Batubara untuk peran operasional atau eksplorasi
  • Sarjana Geologi
  • Memiliki pengetahuan luas dalam Pertambangan, Kualitas Batubara, Pemodelan Geologi, Database dan perhitungan Sumber Daya
  • Familiar dengan Software Geologi (Mapinfo, ArcView, Surpac, Auto Cad dan GPS)
  • Mampu bekerja di bawah tekanan dengan pengawasan minimum

2. Coal Stockpile Supervisor ( Lokasi : Muara Enim )

tanggung Jawab:
  • Mengelola kegiatan persediaan terdiri dari: penyimpanan, crushing dan loading
  • Bertanggung jawab persediaan batubara stok, kontrol dan pelaporan
  • Pemantauan semua dokumentasi operasi.

persyaratan:
  • Kandidat harus memiliki setidaknya gelar Diploma dari setiap jurusan
  • Setidaknya 3 tahun pengalaman bekerja di bidang terkait diperlukan untuk posisi ini.
  • Berpengalaman dalam pengelolaan stockpile batubara, batubara crushing dan loading
  • Pelamar harus bersedia untuk bekerja di Situs Tambang dengan roaster jadwal terapan

3. Civil Engineering  ( Lokasi : Muara Enim )

persyaratan:
  • Sarjana Teknik Sipil dari universitas terakreditasi
  • Minimum 3 tahun pengalaman, terutama di bidang infrastruktur pertambangan
  • Harus memiliki pengetahuan saat ini dan pengalaman dengan struktur jalan, drainase di daerah pertambangan dan rencana jalan hauling.
  • Pengetahuan tentang rekayasa perangkat lunak Kemampuan untuk bekerja secara efektif sebagai anggota tim interdisipliner dan mandiri sesuai kebutuhan

 
Semua posisi diatas akan ditempatkan pada situs di Muara Enim dan harus bersedia juga untuk ditempatkanke lokasi situs proyek lainnya. Jika Anda memenuhi persyaratan kami, kirimkan CV lengkap dalam format PDF atau MS-Word dalam 2 minggu setelah penerbitan ke:

recruitment_coremin@yahoo.co.id

Silakan memasukkan nama posisi sebagai subjek email Anda




Sumber Info : www.jobleh.com 

PT Bank Pembangunan Daerah Lampung | Staf Rekrutmen S1 | Closing Date : 29 Februari 2012 (Cap Pos)

0 komentar

PT Bank Pembangunan Daerah Lampung resmi beroperasi tanggal 31 Januari 1966 berdasarkan izin usaha Menteri Usaha Bank Sentral No. Kep. 66/UBS/1965 dan berlandaskan Peraturan Daerah No. 8/PERDA/II/DPRD/73 didirikan dengan maksud membantu dan mendorong pertumbuhan perekonomian dan pembangunan daerah di segala bidang dan sebagai salah satu sumber pendapatan daerah dalam rangka meningkatkan taraf hidup rakyat.




Lowongan Kerja PT Bank Pembangunan Daerah Lampung

Persyaratan Penerimaan Pegawai:

1. Pria/wanita dengan usia maksimal 28 tahun

2. Pendidikan Min. S1 dari:

a. Fakultas Ekonomi, Jurusan Manajemen/Akuntansi/Perpajakan
b. Fakultas Hukum, Jurusan Hukum Pidana/Perdata Ekonomi
c. Fakultas Ilmu Komputer/Teknik, Jurusan Sistem Informasi/Teknik Informastika/Sistem Komputer/Teknik Elektro

3. Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) Min 2,75 (skala 4,00)

4. Berpenampilan menarik, jujur, ulet dan bertanggung jawab serta belum menikah

5. Tinggi badan: Pria min. 165 cm, Wanita min. 160 cm

6. Memiliki jiwa Customer Service, memiliki integritas dalam bekerja, kreatif dan inovatif dalam membuat terobosan serta mampu bekerja secara tim maupun perorangan

7. Tidak memiliki keluarga inti (orang tua, saudara kandung, suami/istri) yang bekerja sebagai pegawai Bank Lampung

8. Bersedia ditempatkan di seluruh kantor operasional Bank Lampung

Kirim surat lamaran dan CV lengkap, dengan melampirkan:
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai yang telah dilegalisir
- Fotocopy KTP yang berlaku dan Kartu keluarga
- Foto ukuran 3R seluruh badan (2 lembar), pas foto terbaru ukuran 2×3 (2 lembar) dan ukuran 4×6 (2 lembar)
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian

Penyampaian surat lamaran lengkap dapat diantarkan langsung atau dilakukan via pos selambat-lambatnya
29 Februari 2012 (stempel pos) ke alamat:

Divisi Sumber Daya Manusia
PT Bank Pembangunan Daerah Lampung
Jalan Wolter Monginsidi No. 182 Teluk Betung
Bandar Lampung 35215

Sumber Info : Info Selengkapnya

PT Petrokimia Gresik | Staff Rekrutmen untuk S1 | Closing Date: 26 Februari 2012

0 komentar

PT Petrokimia Gresik membuka kesempatan kerja kepada Sarjana (S1). pendaftaran berakhir pada tanggal 26 Februari 2012. Informasi selengkapnya dapat dilihat pada Gambar berikut atau kunjungi link yang tersedia.













Info Selengkapnya dan Pendaftaran Kunjungi Link Berikut ==>  Info dan Pendaftaran




PT Bank Tabungan Negara (Persero ) Tbk | Officer Development Program (ODP) | Closing Date 03 Maret 2012

0 komentar

PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk, memberikan kesempatan kepada putra putri terbaik Indonesia untuk berkarir di PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk. melalui jalur Officer Development Program (ODP).
 
 
 
 
KUALIFIKASI :
  1. WNI : Pria / Wanita, usia max. 26 tahun (belum berusia ke-27 per tanggal 29 Februari 2012)
  2. Tinggi badan : Laki-laki min. 160 cm dan Perempuan min. 155 cm
  3. Berbadan Sehat dan berat badan proporsional
  4. Pendidikan minimal Sarjana S1 dari PTN/PTS terkemuka dan memiliki reputasi baik, diutamakan dari jurusan :
  • Ekonomi (Perbankan, Akuntansi, Manajemen dan Studi Pembangunan)
  • Hukum (Perdata dan Pidana)
  • Teknik (Sipil, Arsitektur, Elektro, Industri)
  • Teknik Informatika/Manajemen Informatika
  1. IPK min. 3.00 (skala 4.00)
  2. Memiliki skor TOEFL minimal 500
  3. Mampu berkomunikasi dalam Bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
  4. Mampu mengoperasikan komputer, minimal Ms. Office
  5. Belum pernah menikah dan bersedia tidak menikah selama 2 tahun
  6. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
  7. Bersedia menjalani ikatan dinas selama 5 tahun
  8. Tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai Bank BTN (ayah/ibu/anak/adik/kakak)
 
TATA CARA PENDAFTARAN :
a.    Melakukan registrasi secara Online pada website Bank BTN (- Karir – Registrasi Online - )
b.    Pelamar wajib mengisi dan menyampaikan seluruh data dan informasi yang dimintai pada saat pengisian data registrasi. Kecuali untuk foto tidak perlu di-upload.
c.    Registrasi Online sampai dengan tanggal 03 Maret 2012 pukul 18.00 WIB
 
Untuk Info Selengkapnya dapat dilihat pada Link berikut : Info Selengkapnya
 
 
 
Sumber Info : http://www.btn.co.id

PT Bank Sinarmas, Tbk | Management Development Program (MDP) | Bengkulu

0 komentar

PT. Bank Sinarmas Tbk. merupakan bagian dari SINAR MAS GROUP - Divisi Financial yang bergerak dalam bidang Perbankan. PT. Bank Sinarmas Tbk. melangkah maju mengembangkan diri secara berkesinambungan dengan semangat dan komitmen yang tinggi. Dan untuk meningkatkan mutu pelayanan dengan standar yang paling tinggi kepada para nasabah dan disertai dengan struktur keuangan yang kuat maka kami membutuhkan tenaga-tenaga muda yang unggul dan menyukai tantangan untuk mengisi beberapa posisi sebagai berikut:



Management Development Program (Code: MDP)
 
Aceh, Bali, Bengkulu, Papua, Jakarta Raya, Jambi, Jawa Barat, Jawa Tengah, Jawa Timur, Kalimantan Barat, Kalimantan Selatan, Kalimantan Tengah, Kalimantan Timur, Lampung, Maluku, Nusa Tenggara Barat, Nusa Tenggara Timur, Riau, Sulawesi Selatan, Sulawesi Tengah, Sulawesi Tenggara, Sulawesi Utara, Sumatera Barat, Sumatera Selatan, Sumatera Utara, Yogyakarta, Gorontalo, Maluku Utara, Kepulauan Riau, Papua Barat, Sulawesi Barat



Requirements:
  • Pria / Wanita, max usia 28 tahun
  • Pendidikan minimal S1 – Segala Jurusan
  • IPK min. 2.85
  • Mampu berbahasa Inggris (bahasa Mandarin Lebih diutamakan)
  • Mampu bekerja di bawah tekanan
  • Mempunyai kemampuan analisa dengan baik
  • Bersedia mengikuti pendidikan yang diadakan Diklat Bank Sinarmas
  • Bersedia di tugaskan di seluruh Wilayah kerja - Cabang di Indonesia
  • Bersedia menjalani ikatan selama 3 tahun
  • Penempatan : Seluruh INDONESIA

Apply with your recent passport-sized photograph, only the completed application are selected.
email to :

hcm.recruitment@banksinarmas.com
Please write on the subject of the email
Name of applicant_Job Code_Placement area_Cellular Number
 


Info Selengkapnya lihat Link Berikut : Info Lowongan Bank Sinarmas

PT Indomarco Adi Prima | Management Trainee Logistic, Management Trainee Sales Operation | Bengkulu |

0 komentar

PT INDOMARCO ADI PRIMA is Distribution Division of PT INDOFOOD SUKSES MAKMUR TBK.
We distribute majority of Indofood's products, and also distributes third party products. We deliver consumer goods from major modern chain store to traditional market.We operate in 25 branches nationwide, with more than 1100 stock points, serving 300.000 outlets of major store to wet market.


We are inviting qualified fresh graduates to join us as :
  1. Management Trainee Logistic
  2. Management Trainee Sales Operation

Untuk Informasi selengkapnya dapat dilihat langsung pada link info dari Jobstreet.com berikut :


Follow this link :


Management Trainee Logistic

Management Trainee Sales Operation 


Sumber Info : www.jobstreet.co.id 

Lion Air | 1. Pilot 2. Flight Attendant 3. Human Resource Manager 4. Public Relation Manager 5. Ground Staff (Call center dan Pasasi) 6. General Analyst 7. Aviation Security Analyst 8. Aircraft Engineer / Teknisi Pesawat 9. Operator Ground Support Equipment 10. Mechanic

0 komentar

Lion Air adalah nama sebuah maskapai penerbangan berbiaya murah yang berasal dari Indonesia. Maskapai ini merupakan maskapai pertama di Asia yang memberikan 2 kelas (bisnis dan ekonomi).




Membuka Lowongan Untuk Posisi :
  1. Pilot
  2. Flight Attendant
  3. Human Resource Manager
  4. Public Relation Manager
  5. Ground Staff (Call center dan Pasasi)
  6. General Analyst
  7. Aviation Security Analyst
  8. Aircraft Engineer / Teknisi Pesawat
  9. Operator Ground Support Equipment
  10. Mechanic
 Info Selenkapnya dapat dilihat pada link berikut : Info dan Pendaftaran

PT PLN (Persero) Tbk | S1, D3/D4 | Penempatan Seluruh Indonesia | Lokasi Tes Universitas Mataram | Jadwal Pendaftaran | 14 - 22 Februari 2012

0 komentar

PT PLN (Persero) membuka Rekrutmen calon Pegawai Tingkat S1/D3/D4 Tahun 2012, untuk Penempatan Seluruh Indonesia.








Persyaratan : 
  • Jenis Kelamin Laki-laki; 
  • Status belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani Diklat Prajabatan; 
  • Lulus S1/D4 atau D3 dengan batas usia :
          - S1/D4 : Kelahiran 1986 dan sesudahnya          - D3 : Kelahiran 1988 dan sesudahnya
  • IPK Teknik > 2,75, IPK Non Teknik > 3.00 
  • Tinggi Badan > 155 
  • Kaca mata < -4 (maksimal minus empat)
Mengisi data pendaftaran dan menyerahkan berkas lamaran di Bagian Kerjasama Universitas Mataram, Jl Majapahit No 62 Mataram tanggal 14 – 22 Februari 2012, pada jam kerja (Senin – Jumat pukul 08.00 – 16.00 WITA)

Kelengkapan Berkas lamaran sebagai berikut :
a. Surat Lamaran yang ditujukan kepada PT PLN (Persero) c.q. Kepala Divisi Pengembangan SDM dan Talenta;
b. Riwayat Hidup (CV);
c. Copy akte kelahiran (jika tidak ada, bisa disusulkan pada saat tes psikologi);
a. Copy Ijasah/keterangan lulus yang dilegalisir;
b. Copy transkrip nilai terakhir yang dilegalisir;
c. Copy KTP;
d. Pasfoto terbaru ukuran 3x4 sebanyak 2 lembar ;
e. Bagi Pelamar dari lulusan program Lintas Jalur (D3 yang meneruskan S1), wajib melampirkan :
    i. Transkrip nilai D3 yang dilegalisir
    ii. Ijazah D3 yang dilegalisir
 
Selama proses seleksi, apabila ada ketidaksesuaian data, peserta dinyatakan GUGUR.

Pelamar hanya diperbolehkan memilih 1 (satu) posisi jabatan sesuai tingkat pendidikan dan program studi/bidang minat yang dimiliki.

Panggilan peserta dan lokasi tes akan diumumkan melalui website www.pln.co.id, akun twitter di @rekrutmenpln, akun facebook: rekrutmen pln


Info selengkapnya dapat di download pada link berikut : DOWNLOAD INFO

ADIRA KREDIT | Credit Analyst, Collection Coordinator, Finance Staff, Desk Collection, Field Surveyor | Lowongan kerja Bengkulu | Closing Date 2 Minggu setelah Iklan

0 komentar

Informasi lowongan pekerjaan Adira Kredit RO Bengkulu Kami dapatkan melalui Harian Rakyat Bengkulu tertanggal 13 Februari 2012. Info yang didapat sebagai berikut :

Perusahaan Multifinance terdepan di bidang pembiayaan barang-barang konsumen, membuka kesempatan berkarir bagi para profesional muda sebagai :


  1. Credit Analyst (CA)
  2. Collection Coordinator (CC)
  3. Finance Staff (FIN)
  4. Desk Collection (DC)
  5. Field Surveyor (FS)
Kualifikasi :
  • Pendidikan minimal S1 (FIN), D3 (CC, DC dan FS) dengan IPK minimal 2,75.
  • Fresh Graduated / pengalaman minimal 1 tahun di bidang masing-masing
  • Usia Maksimal 28 Tahun
  • Teliti dan cekatan, memiliki daya analisa yang baik (CA), Berjiwa Kepemimpinan (CC), berorientasi target (CC, DC dan FS), memiliki kemampuan interpersonal dan komunikasi yang baik (FS dan DC)
  • Memiliki Sim C dan Motor (FS), terampil mengoperasikan komputer minimal MS. Office (CA, CC dan FIN), menguasai data-data akuntansi (FIN).
  • Bersedia ditempatkan di kantor cabang dan kantor perwakilan Adira Kredit wilayah Bengkulu dan sekitarnya.
Kirimkan surat lamaran dengan mencantumkan kode posisi disudut kiri amplop dilengkapi daftar riwayat hidup, fotocopi KTP, pas foto terbaru dan dokumen pendukung lainnya.

Lamaran diterima paling lambat 2 minggu setelah iklan ini diterbitkan

Ke :

ADIRA KREDIT RO BENGKULU
Jl. Jend. Sudirman No.7A, Kelurahan Pintu Batu
Kecamatan Teluk Segara, Bengkulu (Samping BRI/Apotik kita) 38115


Sumber info : Harian Rakyat Bengkulu tertanggal 13 Februari 2012

 

Bengkulu Job News © 2011 Best Job in Bengkulu Bengkulu Job News | About Us | Contact Us